Coordonnateur en amélioration continue

À propos de notre client :

Marquis offre les meilleures solutions dans le domaine de l’édition et des communications à des milliers de propriétaires de contenus au Canada, aux États-Unis et en Europe.

Notre leadership reconnu repose sur un guichet unique de gestion de fichiers, de production graphique et d’impression traditionnelle incluant une toute nouvelle plateforme transnationale d’impression à la demande : Marquis Express.

Marquis excelle dans le secteur du livre et de l’édition, bien que l’entreprise produise également un vaste éventail de publications reliées : rapports annuels, magazines, brochures, catalogues de produits, catalogues de manufacturiers, manuels de formation et autres. 

À titre du plus grand imprimeur de livres monochromes au Canada, Marquis a connu une croissance de plus de 209 % au cours des cinq dernières années et nous comptons aujourd’hui sur une équipe de plus de 400 employés répartis dans cinq bureaux d’affaires à Montmagny, Québec, Louiseville, Sherbrooke et Montréal.

Opportunité

Relevant du directeur de l’amélioration continue, le coordonnateur en amélioration continue aura pour responsabilité d’évaluer, de développer, de présenter, de coordonner et de superviser les projets d’amélioration continue découlant des objectifs de la direction.

Responsabilités principales :

  • Récolter de l’information par rapport aux problématiques vécues par l’entreprise auprès des différents intervenants (employés d’usine, administration)
  • Collaborer à l’optimisation et la standardisation des méthodes de production
  • Trouver et analyser des pistes de solutions qui permettraient de régler la problématique pour le coût le plus bas possible en fonction des résultats, en concert avec les gens impliqués.
  • Identifier les solutions avec l’aide des différentes équipes afin de résoudre les problèmes à la source
  • Évaluer la faisabilité de chacune des options offertes.
  • Développer un plan d’action se rattachant à la solution choisie.
  • Superviser et faire le suivi des actions concrètes effectuées dans l’usine.
  • Former, accompagner et coacher les ressources internes amenées à travailler sur les projets d’amélioration continue et d’innovation.
  • Exercer un rôle-conseil auprès des clients internes en leur fournissant les outils d’amélioration nécessaire et utile à leur situation.
  • Animer les ateliers d’amélioration (ex. : Kaizen, blitz, etc.) et diriger les membres des équipes impliquées à trouver des solutions innovantes permettant de soulever les problématiques et traduire les concepts complexes de manière simple, et ce, selon les bonnes pratiques Lean
  • Effectuer des audits pour s’assurer que les méthodes déterminées par les ateliers d’amélioration sont maintenues.
  • Effectuer des analyses et déterminer les actions à prendre pour réduire les coûts de fabrication
  • Travailler de concert avec l’ensemble des employés pour déterminer des méthodes qui permettrait d’optimiser le temps de chacun et de limiter les activités à nos valeurs ajoutées.

Formation, expérience, connaissances, aptitudes :

  • DEC en génie industriel, BAC en génie industriel ou expérience équivalente
  • Bilinguisme un atout
  • Expérience en gestion de projets et gestion du changement
  • Bonne connaissance des principes fondamentaux d’amélioration continue (KAIZEN, Flux tiré, 5S, SMED, etc.)
  • Capacité de démontrer ses idées de façon claire
  • Capacité d’analyse et de synthèse
  • Capacité à travailler sous pression
  • Capacité à négocier dans des délais serrés
  • Autonomie dans l’accomplissement des tâches
  • Maîtrise des logiciels de la suite Office
  • Expérience avec un logiciel de type CAD, un atout
  • Avoir participé à des ateliers d’amélioration continue, un atout

Avantages

  • Possibilité d’avoir un horaire flexible;
  • RVER avec participation de l’employeur;
  • Remboursement de l’activité physique;
  • Assurance collective complète.
  • Salaire concurrentiel
  • Congés mobiles

Comment postuler:

Pour postuler, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae par courriel à emplois@altifica.ca